Ruth Montes

La mejor biblioteca digital de libros en PDF, EPUB y MOBI

La mediación en China.Aportaciones de Occidente

Ficha del Libro

Libro La mediación en China.Aportaciones de Occidente

Durante los últimos años, los conflictos sociales están siendo cada día más complicados e intensos en China. Los motivos son varios, pero sobre todo se justifican en que la sociedad china se sitúa en una etapa de transformación.En segundo lugar, se debe, en gran medida, a los fracasos del sistema tradicional de la Administración de Justicia, entre los cuales destacan la ineficiencia, la tardanza y la insatisfacción de los ciudadanos.Todo ello me lleva a desarrollar una investigación sobre los métodos alternativos o adecuados de resolución de conflictos (en inglés, Alternative or Adequate1 Dispute Resolutions, ADRs), que tienen objetivos de “aportar calidad al sistema de Justicia (ayudando a la celeridad y descongestión de los sistemas); mejorar el acceso a la Justicia de la población; favorecer la cultura de paz y la no violencia”, entre los que situamos a la mediación, instrumento que cada día está ganando terreno.Siendo un medio con mayor flexibilidad y agilidad que el proceso, considero que la mediación puede tratar mejor la complejidad de los conflictos en la actual China, y también tengo muchas expectativas respecto a su función social.De hecho, históricamente, China no fue un país litigante, sino todo lo contrario. La mediación apareció temprano y sirvió como principal instrumento de resolución de conflictos en la antigua China, dado que coincidía con los valores tradicionales de la cultura china.

Ficha Técnica del Libro

Número de páginas 205

Autor:

  • Xinwei Li

Categoría:

Formatos Disponibles:

PDF, EPUB, MOBI

¿Cómo obtener el libro?

A continuación, te ofrecemos varias opciones para adquirir el libro.

Valoración

Popular

3.6

29 Valoraciones Totales


Más libros de la categoría Derecho

Crítica de la razón jurídica

Libro Crítica de la razón jurídica

Cambia el mundo, cambian las leyes, todas las ciencias evolucionan y únicamente la Razón Jurídica permanece inmóvil y ensimismada, distanciándose cada vez más de la realidad. Este libro pretende aproximarse al Derecho a la luz de la experiencia y del sentido común, dejando a un lado los escombros de la erudición estéril, la inercia cómoda, el pragmatismo engañoso y la falsa autoridad de Autoridades que han dejado de serlo. El texto empieza con una cita medieval estimulante: «tu cogitabis» (piensa por tu cuenta); pero a la larga no es optimista, porque conoce la terrible verdad...

Apologia Legal, y Canonica

Libro Apologia Legal, y Canonica

Excerpt from Apologia Legal, y Canonica: Que Escribe el Dr. D. Jose Prieto, y Aranda por Su Persona, y Prebenda Doctoral de la Catedral de Truxillo del Perú, À la Que Su Magd. Se Dignò Presentarle en Cédula de 18. De Septiembre de 1764 Los que conocen al Dr D. Thog_ mas' de Mesones, sabenz eansidiéa y. B'ilioso ¡por te peramento, del que movido hallandose pospucnto en la funcion de la Canongia. About the Publisher Forgotten Books publishes hundreds of thousands of rare and classic books. Find more at www.forgottenbooks.com This book is a reproduction of an important historical work....

Tiempo de trabajo y salario en la negociación colectiva sectorial estatal

Libro Tiempo de trabajo y salario en la negociación colectiva sectorial estatal

El libro colectivo versa sobre el tiempo de trabajo y el salario en la negociación colectiva sectorial estatal. Ha sido elaborado por diecinueve investigadores miembros del Grupo de Alto Rendimiento de Investigación en Relaciones Laborales y Protección Social en el siglo XXI (URJC-LAB), coordinado por la profesora Raquel Yolanda Quintanilla Navarro. Estamos ante el tiempo de trabajo y el salario, dos de las instituciones más importantes del Derecho del Trabajo, que, desde las primeras leyes laborales, han sido objeto de regulación a fin de que no se supere un tiempo máximo de trabajo,...

Igualdad y no discriminación laborales tras la Ley 15/2022

Libro Igualdad y no discriminación laborales tras la Ley 15/2022

LA REFORMA LABORAL llevada a cabo a fines de 2021 (plenamente vigente desde 30 de marzo de 2022), integrando en ella la Ley sobre Igualdad. Cada una de las diez monografías sigue la misma estructura: ·Una exposición sencilla e introductoria del correspondiente núcleo temático. ·Listado de cuestiones y la indicación experta sobre el modo de afrontarla, siguiendo el método de "Pregunta y Respuesta". ·Los Anexos que se considere pertinente (datos estadísticos, infografías, materiales, esquemas, selección normativa o jurisprudencial, etc.). La observancia de un mismo esquema y estilo...

Libros Recomendados 2025



Últimas Búsquedas


Categorías Destacadas