Lectura Rápida: Aprende A Leer Y Entender Más Rápido

¿Piensas demasiado? ¿Te quedas despierta por la noche intentando prever las necesidades de tus hijos o intentando encontrar la manera de atender a tus ancianos padres? ¿No dejas de dar vueltas a las decisiones que ya has tomado en tu vida profesional y a las que supones que tendrás que tomar en el futuro? ¿Tienes pensamientos negativos sobre tu cuerpo y tu salud? ¿Te cuesta recuperarte de la pérdida de tus seres queridos y de los reveses de la vida? Si has respondido afirmativamente al menos a una de estas preguntas, es probable que pienses demasiado. Los estudios realizados indican...

Puede que pienses que el éxito es un reto y que fracasar es fácil, pero en realidad es todo un desafío no tener éxito de forma constante. Requiere varios hábitos que no son fáciles de crear y mantener. La improductividad crónica también requiere un sistema de creencias inexacto, malas actitudes y muchos años de perfeccionamiento de un sistema general que garantiza el fracaso. Es una habilidad. No es fácil fracasar como un reloj. Los que fracasan sistemáticamente son verdaderos expertos que han dominado su oficio. Con este eBook aprende cómo Superar la Improductividad.

Este innovador libro del escritor de bestsellers, Michael Neill, comparte un nuevo entendimiento extraordinario, que le da un vuelco a la psicología tradicional sobre la manera en que funciona la vida. Este enfoque innovador se basa en tres principios simples que explican el origen de nuestros sentimientos y el cómo nuestra experiencia de vida puede transformarse en cuestión de minutos. Entender estos principios te permitirá acceder a la inteligencia de mayor profundidad detrás la vida, así como a tu sabiduría y guía natural, dando rienda suelta a tu poder creativo infi nito. Estarás ...

El Líder Extraordinario es un libro que trata del liderazgo y del desarrollo de la capacidad de liderazgo. Su planteamiento básico es aportar mayor rigor y análisis empírico a un tema que con frecuencia ha sido muy subjetivo y muy dirigido por las opiniones de expertos, consultores y académicos. La investigación llevada a cabo utilizó una gran base de datos compuesta por 200.000 evaluaciones de 360 grados, que describían a 20.000 líderes.