Ruth Montes

La mejor biblioteca digital de libros en PDF, EPUB y MOBI

Scrum

Ficha del Libro

Libro Scrum

¿Usted siempre quiso ser un gran director de proyectos, capaz de manejar los proyectos como una brisa? ¿Pero no puede encontrar la mejor manera de hacerlo? Este libro puede cambiar las cosas para usted... ¡Siga leyendo! Probablemente le frustra que los proyectos no salgan como usted desea. Probablemente ha intentado solución tras solución, sin resultados buenos o eficientes. ¿Quiere cambiar las cosas y cambiar a una forma mucho más eficiente y eficaz de gestionar sus proyectos? Si es así, entonces ha llegado al lugar correcto. Verá, la gestión de proyectos no tiene por qué ser difícil. Incluso si ha probado múltiples metodologías de gestión de proyectos, es más fácil de lo que podría imaginar. Un estudio realizado por Tomas Gustavsson en 2016 muestra que las denominadas metodologías ágiles dan como consecuencia mejores resultados durante los proyectos, gracias a un mejor trabajo en equipo, interacción con el cliente y mayor flexibilidad. Se pueden encontrar percepciones similares en la investigación realizada por Zahid Masood, quien añade que las metodologías ágiles dan como resultado una reducción de los costos, una finalización más rápida de los proyectos y una mejor gestión del alcance. De esta manera, se pueden abordar los proyectos como nunca antes se había hecho, sin las molestias que causan los métodos antiguos. He aquí una pequeña fracción de lo que descubrirá La gestión de proyectos en el pasado y en el presente, y cómo puede perjudicarle a usted y a su organización. De qué se trata el Scrum y por qué lo necesita. Qué roles y responsabilidades se pueden encontrar en el Scrum, y cómo proporcionan valor casi en secreto. Cómo reunir a su equipo de estrellas de Scrum. Cómo obtener la máxima recompensa de varios artefactos y ceremonias. Ejemplos prácticos para empezar. Errores comunes que pueden costar miles de dólares. ¡Y mucho más! ¡Obtén este libro ahora para aprender más sobre el Scrum!

Ficha Técnica del Libro

Subtitulo : Lo que necesita saber sobre esta metodología ágil para la gestión de proyectos

Número de páginas 122

Autor:

  • Robert Mccarthy

Categoría:

Formatos Disponibles:

PDF, EPUB, MOBI

¿Cómo obtener el libro?

A continuación, te ofrecemos varias opciones para adquirir el libro.

Valoración

Popular

3.4

75 Valoraciones Totales


Más libros de la categoría Economía y Negocios

El vendedor de tiempo

Libro El vendedor de tiempo

El protagonista de nuestra historia es un anónimo ciudadano que, con una idea de negocio irracional, pone en jaque a la sociedad de consumo, demostrando que cualquier sistema económico que no respete los derechos esenciales de los individuos está abocado

El aiki-líder

Libro El aiki-líder

Este pequeño libro ofrece al lector un método de auto‐transformación y desarrollo personal inspirado en los principios y estrategias del mundo de las artes marciales japonesas y el Zen, utilizado entre los siglos XII y XVII para formar a los guerreros samuráis. Es un sistema inédito y original, creado por Natalia y Pablo Nalda a partir de su amplia experiencia en la práctica del Aikido y la aplicación de sus principios en las gestiones de todo tipo, realizadas en sus respectivas empresas y en puestos de responsabilidad.

El talento nunca es suficiente

Libro El talento nunca es suficiente

El Dr. John C. Maxwell, experto en liderazgo, sabe que la gente no alcanza el éxito sólo por su talento. Con talento en bruto usted puede terminar como un orgulloso fracasado. El verdadero éxito depende de, entre otras cosas, preparación, iniciativa, carácter y el deseo de aprender. En este libro el Dr. Maxwell enfatiza las 13 cosas cruciales que usted puede hacer para aprovechar al máximo sus talentos naturales y convertirse en una persona «sumamente talentosa».

La Paradoja

Libro La Paradoja

&¿Qu&é cualidades se necesitan para ser un buen jefe? &¿C&ómo se consiguen la autoridad y la credibilidad necesarias para dirigir de forma efectiva? Este libro responde a estas y a otras muchas preguntas, y nos recuerda los principios universales que nos permiten colaborar con los dem&ás, ya sea en el trabajo o en el &ámbito familiar: -No hay autoridad sin respeto. -El respeto no se funda en la imposici&ón ni en el miedo, sino en la integridad, la sinceridad y la empat&ía con el pr&ójimo. -No podemos cambiar a nadie, s&ólo podemos cambiar nosotros mismos. -El trabajo lo hacen las...

Libros Recomendados 2025



Últimas Búsquedas


Categorías Destacadas