Mini habitos/ Mini Habits

This book includes keys on how to overcome manipulators traps, and is a useful tool for conflict resolution in the classroom, workplace, and at home. Chiale and Hussman reveal strategies of dangerous manipulators, those who amplify fallacious arguments and support them, generating guilt for others. With descriptions and real examples to help detect verbal abuse, accurate clues and valuable tools, the authors aim to help readers combat manipulators when it is not easy.

Lidera tu empresa en la Cuarta Revolución refleja el cambio que se está produciendo en el entorno laboral y muestra algunos de los caminos para triunfar en un mundo en constante evolución. Se trata de la nueva realidad vista por dos personas totalmente diferentes: Jesús, un millennial que ha nacido con la tecnología, y Juanma, a punto de cumplir los sesenta, que esel vivo ejemplo de un inmigrante digital que ha tenido que adaptarse a lo largo de toda su carrera profesional, pasando de la máquina de escribir tradicional con ese teclado tan ruidoso al móvil inteligente, y que ha sido...

Todos anhelamos la felicidad, pero es evidente que no todo el mundo la alcanza. Todas las personas defienden su libertad, pero no todas la disfrutan. Hay personas que en vez de correr el riesgo de decidir libremente sobre su vida y ser felices en esa aventura, prefieren refugiarse en la tranquilidad –sucedáneo de la felicidad– prematura y esforzada de lo previsto y lo controlable, o se afanan en la inacabable perfección del deber cumplido. Es frecuente referirnos a estos hombres y mujeres como «obsesivos», «perfeccionistas», «cuadriculados» o «rígidos», resaltando así algunos...

La sociedad cambia cuando cambia la economía. Desde Adam Smith hemos asumido que en los mercados hay competencia, que nos gobierna la ley de la oferta y la demanda, que los recursos son escasos y que el mercado es una tarta pequeña, donde tenemos que darnos codazos los unos a los otros para comer. Esto se debe cambiar ya. Es importante ser sensibles a la voz interior de las personas, a sus dones únicos. Las personas ya no trabajamos, tenemos misiones. Estas son las nuevas leyes que van a hacernos cambiar para relacionarnos en los negocios desde el corazón. Tod@s somos en potencia un@s...