Introduccion a la administracion publica, II/ Introduction to Public Admininstration II

Piero Ghezzi presenta aquí una tesis fundamental para el Perú de hoy: la manera en que organizamos nuestra vida productiva es clave para entender la situación general del país. En otras palabras, el desarrollo productivo es una parte crucial del desarrollo a secas. Y este último será imposible si no nos tomamos en serio la transformación del aparato productivo. Ghezzi no es un teórico de la fatalidad. Es un optimista escéptico. Optimista porque considera que hay mucho margen para dar con reformas positivas para el país. Escéptico, porque nos repite que la receta no está prescrita...

Vivimos en un mundo muy competido, totalmente globalizado, donde los tiempos han cambiado mucho y las estrategias de venta de productos y servicios se han vuelto más complejas. Por esta misma razón, es imprescindible comprender a la perfección el comportamiento del consumidor y conocer en profundidad el porqué de su toma de decisiones para seguir creciendo y buscando la famosa diferenciación. A través de la metodología Extreme why rule, ingeniada por el autor, entenderás la verdadera conexión que hay entre las ventas y la vida misma, y cómo su aplicación no solo mejora tu...

“No hay nada que la fe y un deseo ferviente no puedan convertir en realidad.”—Napoleon Hill Al aplicar los principios ya acreditados de la preparación, el saber hacer, el trabajo duro y la sinceridad propuestos por el autor de libros motivacionales Napoleon Hill, Lionel Sosa pasó de diseñador de letreros ganando $1.10 a la hora a ser director de la agencia hispana de publicidad más grande de los Estados Unidos. En esta guía indispensable hacia la prosperidad Sosa nos inspira compartiendo su historia de exitos y superación, así como las de otros respetados miembros de la comunidad ...

Libro especializado que se ajusta al desarrollo de la cualificación profesional y adquisición de certificados de profesionalidad. Manual imprescindible para la formación y la capacitación, que se basa en los principios de la cualificación y dinamización del conocimiento, como premisas para la mejora de la empleabilidad y eficacia para el desempeño del trabajo.